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Aumentó la formalidad laboral y se redujo el trabajo infantil



Aumentó la formalidad laboral y se redujo el trabajo infantil  | EL FRENTE Un año de logros importantes para el Ministerio de Trabajo, en materia de creación de empleo formal, respeto y vigencia de los derechos fundamentales del trabajo, extensión de la protección y la seguridad social, reforzamiento del tripartismo y el diálogo social, y atención a las víctimas del conflicto, entre otros.

Al entregar un balance de los principales logros obtenidos por la cartera laboral durante 2017, la Ministra de Trabajo, Griselda Janeth Restrepo Gallego, destacó que pese a la desaceleración de la economía, la tasa de desempleo se mantuvo en un solo dígito, aumentó la formalidad laboral, se incorporaron más inspectores de trabajo y se redujo la tasa de trabajo infantil, entre otros avances.

Entre enero de 2010 y octubre de 2017, se han creado 3,9 millones de nuevos empleos, de cuales 2,7 millones son formales. Además, la tasa de formalidad laboral en el pasado mes de septiembre se ubicó en 50,4 por ciento, la cifra más alta en la historia de Colombia. Así mismo, se pasó de 424 inspectores de trabajo en 2010 a 904 en la actualidad, y la Tasa Nacional de Trabajo Infantil se redujo de 13 por ciento en 2011 a 7,8 por ciento en 2016.

La Ministra también resaltó los avances en la reducción del desempleo juvenil y destacó estrategias implementadas como ‘40 Mil Primeros Empleos’ y ‘Estado Joven’, que brindan la oportunidad a miles de jóvenes de superar el obstáculo de la falta de experiencia: en dos convocatorias, 2.891 estudiantes han hecho sus prácticas en 797 entidades públicas de 28 departamentos.

“Durante el Gobierno del Presidente Juan Manuel Santos se creó el Servicio Público de Empleo, que hoy está presente en 179 municipios de Colombia, y que solo este año permitió que más de medio millón de personas encontraran un trabajo. Esta entidad cumple hoy un papel fundamental, aporta en materia de empleo, capacita a las personas y tiene una ruta de inclusión para grupos especiales como víctimas del conflicto, personas en condición de discapacidad y jóvenes, entre otros”, explicó la jefa de la cartera laboral.

Colombia Mayor
Otro gran logro citado por Restrepo Gallego tiene que ver con el programa de protección social al adulto mayor: “En la actualidad, Colombia Mayor ha incrementado el número de cupos de las personas que reciben este subsidio económico, pasando de 482 mil cupos en 2010 a más de 1,5 millones en seis años. Es decir, la cobertura ha crecido en 211 por ciento, beneficiando desde su creación en 2003 a más de 2,3 millones de adultos mayores”.

Dentro de este millón y medio de beneficiarios, están 24 mil adultos mayores de 43 municipios priorizados del posconflicto, quienes ingresaron al programa gracias a que dichos territorios obtuvieron cobertura universal como parte de los primeros pasos de la paz. Es decir que se les otorgaron los cupos para que todas las personas que estaban en lista de priorización (lista de espera) ingresaran a Colombia Mayor.

Durante este año creció la efectividad en los pagos: hoy, 94 de cada 100 beneficiarios cobran su subsidio.

Así mismo, de acuerdo con la Evaluación de Impacto de ‘Colombia Mayor’, realizada por el Departamento Nacional de Planeación (DNP), este programa tiene un efecto positivo en la vida de sus beneficiarios y ha contribuido a reducir en un 20,8 por ciento el indicador de Necesidades Básicas Insatisfechas (NBI) entre los adultos mayores que hacen parte del mismo.


Redacción: EL FRENTE
Foto:Suministrada/ELFRENTE


Publicacion: Jueves 28 de Diciembre de 2017 


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